"Eurocompany" Sp. Z O.O.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA FINANSÓW z dnia 27 marca 2002 r. w sprawie wynagrodzeń i premii pracowników urzędu Komisji Papierów Wartościowych i Giełd oraz Przewodniczącego Komisji Papierów Wartościowych i Giełd i jego zastępców. (Dz. U. z dnia 29 marca 2002 r.) Na podstawie art. 21 ust. 2 ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. - Prawo o publicznym obrocie papierami wartościowymi (Dz. U. Nr 118, poz. 754 i Nr 141, poz. 945, z 1998 r. Nr 107, poz. 669 i Nr 113, poz. 715, z 2000 r. Nr 22, poz. 270, Nr 60, poz. 702 i 703, Nr 94, poz. 1037, Nr 103, poz. 1099, Nr 114, poz. 1191, Nr 116, poz. 1216 i Nr 122, poz. 1315, z 2001 r. Nr 110, poz. 1189, Nr 123, poz. 1351 i Nr 154, poz. 1799 i 1800 oraz z 2002 r. Nr 25, poz. 253) zarządza się, co następuje: § 1.  Rozporządzenie określa szczegółowe zasady:   1)   kształtowania wielkości środków na wynagrodzenia i premie dla pracowników urzędu Komisji Papierów Wartościowych i Giełd, zwanych dalej "pracownikami urzędu Komisji", oraz na premie dla Przewodniczącego Komisji Papierów Wartościowych i Giełd, zwanego dalej "Przewodniczącym Komisji", i jego zastępców,   2)   ustalania wysokości wynagrodzeń i premii pracowników urzędu Komisji oraz premii dla Przewodniczącego Komisji i jego zastępców. § 2.  Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o przeciętnym wynagrodzeniu rocznym brutto w instytucjach nadzorowanych przez Komisję Papierów Wartościowych i Giełd - należy przez to rozumieć wynagrodzenie obliczane jako iloraz sumy wynagrodzeń w Krajowym Depozycie Papierów Wartościowych S.A., Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie S.A. i Centralnej Tabeli Ofert S.A. i sumy przeciętnej liczby zatrudnionych w Krajowym Depozycie Papierów Wartościowych S.A., Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie S.A. i Centralnej Tabeli Ofert S.A. § 3.  1. Wielkość środków przeznaczonych w danym roku budżetowym na premie dla...